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      綜合新聞
      谷大川:革命人永遠是年輕
      發布時間: 2022-11-17 分享到:

      軍魂永駐·谷大川

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      來到老人家門前,抬頭便可以看見“光榮之家”的鐵牌,在昏暗的樓道里,微微發亮。打開門,午后的輝光從窗子溢淌進來,老人站在光里,沖我們招手。這是一位89歲的老同志——原基建工程兵22支隊212團老兵、中國建筑第八工程局第四建筑公司(公司前身)原總經濟師,谷大川。

      見到我們這些“小友”到來,老人很開心,要到窗臺上拿幾個蘋果。窗臺上堆滿了書和報紙,蘋果散落其間,若不是看到兩只印著“建字211部隊”、略有銹跡的鐵碗,很難想象這是一位老兵的家。

      坐定之后,老人感嘆道:“公司現在真是好了呀,有這么多的年輕人?!蔽覀兿蛩榻B公司已位列中建號碼公司前十名,他脫口而出:“第六!”在接下來3個小時的交談中,老人親歷的那段崢嶸歲月,一下子重回到了我們眼前。

      對談中,谷大川兩次說道:“一個人最重要的品質有三個,誠信、感恩和為人,誠實守信、懂得感恩的人,為人一定不會差?!?/span>

      “人,首先是誠信”

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      “人,首先是誠信,如果一個人滿嘴跑火車,那他就不可托付?!辈稍L時,谷大川說道。

      1983年初,接到上級指令,谷大川調任212團1營黨委副書記。當時1營受命負責建設徐州中國礦業學院(現中國礦業大學),建設任務包含12層教學主樓、電教館及聯含實驗室、科學館、中試場的施工。接到任務當晚7點,“礦院”邢院長對谷大川說:“‘礦院’高教部今年9月1日擴招,新生要入駐教學主樓。你們必須在7月30日交工?!惫却蟠ó敿创饛停骸?月30日保質保量交工!”然而當時,部隊面臨改編,營隊思想波動較大,工期又緊,形勢嚴峻。

      谷大川一夜未眠,次晨即召開黨委擴大會,傳達礦院工期安排。他向大家說起1966年整編入伍授軍旗時,部隊首長的話:“基建工程兵的建軍方針,是勞武結合,能工能戰,以工為主。若失去了‘能工’,還算什么‘基建工程兵’?” 緊鑼密鼓中,谷大川做了幾件事:摸清項目,把20余萬個定額總工日,下達到各工種完成;動員骨干帶頭,全營官兵站好部隊最后一班崗;倒排工期,明確獎罰,工序上一次成優,質量上一票否決,工完料凈場清;關鍵分項工程集中兵力打殲滅戰,重要部位連軸轉……千斤重擔眾人扛,項目建設飛速推進。

      然而就在這時,2連負責的科學館地面卻出現了質量問題。時間緊迫,砸掉重來可能時間不夠,不砸掉質量上又不滿足要求,這可讓大家犯了難。谷大川轉頭想起自己的承諾,“于是一咬牙、一跺腳,決心砸掉重干”,這舉動在礦院工地引起很大反響,邢院長大加贊許,這一做法也成了對廣大官兵的一次深刻的質量教育。

      7月30日,礦院12層教學主樓如期交工,獲得建工部優質工程榮譽,其它工程也先后竣工。9月1日,當年輕的學子步入新教學主樓時,戰士們發出會心的微笑,似乎忘記了數月的辛勞。

      1983年9月,212團集體改編為中國建筑第八工程局第四建筑公司,谷大川在內的2496名官兵脫下戎裝換工裝,成為中建八局四公司的第一代創業者。1984年5月,四公司奉命由徐州遷往山東東營。

      作為先頭部隊,谷大川到東營“打前站”。一下車,一望無際白花花的鹽堿地,讓他心頭一顫,建設東營的命令已然下達,可這樣的條件,怎么向隊伍的兄弟們交代!當時,有人主張在動員時,對東營的環境進行美化,聲稱這里“將建成一座德國園林式的未來城市”,谷大川不同意:“虛假地說,只會起到負作用!”在動員會上,谷大川告訴兄弟們:“東營我去過了,實話說,那里是一塌糊涂!條件艱苦,可咱們是建設者,咱們就是去吃苦的,條件不好才需要咱們去建設,咱們就是要把東營建設好!”

      1984年,這支創業團隊開進東營。直到1993年退休,谷大川“一頭扎在東營”9年,第四建筑公司在此先后建起了孤東采油廠住宅樓、華東石油學院教學樓、勝利油田七中教學樓、微波樓等等工程。

      果戈里說:“建筑是世界的年鑒,當歌曲和傳說已經緘默,它依舊還在訴說?!边@些建筑,默立在歲月的長河里,記錄著谷大川對兄弟們的誠實,以及兌現“建設東營”這一承諾的誠信。

      “共產黨讓我一個毛學生見了很多世面”

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      采訪時,我們提出要和老人合個影,他欣然答應。架好相機,他卻讓我們稍等一下,然后小心翼翼捧出了一個盒子,他告訴我們,那是“黨給他的最高榮譽”。打開盒子,里面是一枚“光榮在黨50年”勛章。

      1978年,212團組建前夕,谷大川所在的基建工程兵211團11連,奉命由“遼化”調往南京,承擔南京烷基苯廠施工任務。當時,谷大川是連隊的主管技術員,施工任務是水場的送變電站及泵房工程,該工程規模不大但屬關鍵工程之一,為讓工程盡快開工,他提早進行施工組織編制、現場測量定位等準備工作,并在審圖過程中,結合實際,主動提出合理化建議,征得設計單位和建設單位同意,為工程節約了數萬元資金。

      開工后,無論分部工程,還是分項工程,谷大川和隊伍都嚴格按規程操作,獲得了甲方認可,后期隱蔽工程甚至被甲方認定為免檢項目。甲方的信任,增強了谷大川和隊伍高效履約的責任感,整個施工過程中,隊伍幾乎沒有停過一天工。1978年是南京有史以來最熱的一年,隊伍“頂著酷暑、出大力、流大汗”,最終工程提前竣工,經驗收評定為優良工程。

      讓谷大川意外的是,作為一名技術干部,他高效完成分內工作,竟受到了黨組織高度肯定,部隊為他記三等功一次,并提前晉升一級工資。這樣的肯定讓谷大川很振奮,在回憶文章里,他寫道:“這件事,已過去幾十年,可每每想起,還是歷歷在目,讓人心潮澎湃又深感自豪?!?/span>

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      1979年初,谷大川奉命調入212團,當年4月,他接到建設山東電力職工醫院病房樓工程的任務,組織上交代:要盡快熟悉圖紙,編制好施工組織設計,拿出一個高水平的施工方案,以盡快投入施工。

      不敢耽誤片刻,谷大川立即著手施工組織方案編制。電力職工醫院病房樓位于濟南市經十路中段居民區,建筑面積7000平方米,這樣狹窄的居民區施工任務谷大川還是首次接觸,項目存在不少難度:場地狹小,牽扯到擾民、安全、材樣堆放等問題;現場開挖工程量大,排水作業極多;工期緊、任務重。根據這些特點,谷大川確定了“以好為核心,好中求快”的方案編制原則,方案很快落地。

      4月30日,谷大川向參加施工的官兵進行了技術交底和工前動員,5月1日,項目開工,隊伍按前期編制好的施工方案開始了緊張有序的施工,主體施工集中全營瓦工上陣,干部跟班作業,戰士干勁十足。經過一個多月晝夜奮戰,七層大樓主體屹立在經十路邊,當年12月底工程按期竣工。建設中,谷大川在技術層面做了不少工序優化:項目一改傳統“先做墻面抹灰,后做地面施工”的工藝,在主體內完成四層后,水磨石先施工,四周留出一道最后再細磨,縮短了工期,節約了人工和材料;項目采取機械噴涂抹灰工藝,取代人工操作,工效顯著提高,工期也大為縮短。

      項目建成一年后,在進行工程質量回訪時,醫院領導對谷大川說:“解放軍干得就是好!感謝你們!”院領導的表揚,讓谷大川記憶深刻。谷大川動情地對我們說:“這一輩子,艱苦,但也鍛煉出來了。我很感謝共產黨,讓我一個‘毛學生’,走了這么多的路,見了這么多的世面?!?/span>

      “革命人,好比大松樹冬夏常青”

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      兩個姐姐相繼當兵,1966年,谷大川也投身軍旅。歌曲《革命人永遠是年輕》唱:“革命人永遠是年輕,他好比大松樹冬夏常青……”部隊生活鍛煉了谷大川的體格,雖年至耄耋,他仍口齒伶俐、步伐穩健,部隊生活還磨礪了他的精神,養成了他蒼松般的性格。

      蒼松的精神是拼搏。

      20世紀50年代,國家計劃在西安建設國防工程114廠(航空工業慶安集團有限公司)。作為“一五”時期的156項重點建設項目之一,該工程是專業從事飛機作動系統、機載武器發射系統、貨運系統和制冷系統科研生產的大型廠房?!拔遥ü却蟠ǎ┦且粋€廠房的負責人,那時候還不叫項目經理?!表椖渴艿教K聯支持,常有蘇聯專家在時任西安市委書記的陪同下前來指導?!疤K聯就提文明施工嘛”,但彼時國內文明施工的經驗相對較少,一邊開路一邊干活,這對施工推進造成了影響。迎難而上,谷大川統籌現場規范化管理與生產任務,“肩挑人扛,拼著干、搶著干”,僅用1個月,完成了2000平方米的施工任務,獲西安日報頭條報道。

      蒼松的精神是樂觀。

      建設西安航空學院(現西北工業大學)時,谷大川“住土坯房子,上面是稻草”,“禮拜一到禮拜六,每天就是宿舍門到工地”,“干的好了,高興,禮拜天就去看電影,兩毛五分看一場電影,進口片,抗戰片”。談及工作狀態,他笑著說道:“那時候工作累,但不覺得辛苦”。有一次項目放探親假,連帶路上的日子,谷大川只外出了12天便趕回項目?!白叩臅r候,說老實話,舍不得離開,回來以后,放下包,就到工地。那時候我跟工地,說句不合適的,比夫妻關系還親?!?回憶起那段歲月,谷大川說道。

      蒼松的精神是執著。

      212團改制遷往東營后,第四建筑公司承建了濱州沾化棉紡廠項目,項目結束后,工程款一直沒有結清。谷大川主動請纓,帶著公司的法律顧問和施工隊長,便趕往了濱州。哪知業主方卻選擇閉門不見,“就是天王老子來了,我們也不見”,谷大川當即便聯系政府進行協調,終于同業主見上了面,業主在和谷大川握手時,谷大川卻故意擺起了“臉色”,他說:“你先別急著握手,先跟我講清楚,這錢,到底結不結,什么時候結,一次結多少?”就這樣,憑著強硬的態度和反復的對接,這筆工程款最終實現了回款。谷大川說:“那時市場環境已經大變,從前活找我們,如今我們找活,找米下鍋,公司很困難,所以我一定要把這筆錢全部催回來?!?/span>

      蒼松的精神是正直。

      90年代初,市場經濟體制剛剛推行不久,房地產業存在不少亂象,那時谷大川到青島建設匯泉王朝大酒店,有過親身經歷?!坝幸粯愉摻?,焊位不合格,運上(項目)去了”,現場人員見阻止不了,連忙聯系谷大川,谷大川不含糊,當即找到負責技術質量的同志表明態度,“我的意思,必須要拿掉,將來一發生了問題,首先找到你,因為你是技術負責人”,一句話,這位同志怕了,最終把鋼筋撤了下來?!跋裎覀冞@個年代的人,你說啥就是啥,但是有一點,認真?!币驗檎J真,谷大川也遭遇過一些麻煩,有次在項目上有人對他說“谷總,你小心點”,他當即反問“我小心什么?”,隨后便把這話反饋給了單位領導。谷大川的作風受到肯定,當時每次開會,領導總會讓他發言,“他講實話,我愛聽”,對此谷大川頗感慨地回憶道:“我們搞工程的,不容易,馬馬虎虎,放棄原則,很簡單,我總覺得不能昧良心。我只要在那一天,就絕不允許他胡整?!?/span>

      洛克曾說:“健全的精神,寓于健全的體格?!笨晌以诶贤镜纳砩蠀s看到了另一個關于肉體與精神的答案——也許,正是部隊賦予他的蒼松般的精神,支撐起了他蒼松般的體魄。

      到今年,谷大川已經退休近30年,他每周仍會讓我們寄去報紙和書籍。在他的客廳沙發、臥室床頭處,各有厚厚一摞中建集團的報紙和一把放大鏡,“在臥室、在客廳總要時時翻翻”。巴金說:“我是為了別人而活著?!痹谶@句話上,谷大川找到了共鳴,他說:“我在建筑行業工作了一輩子,到如今老了,也離不開這個行業?!?/span>

      對于建筑業未來的發展,谷大川態度樂觀,“這個行當,到了哪個社會,也不會消失”。離開時,他目光灼灼地看著我們:“你們這一代,是年輕的一代,是幸福的一代,但也是扛大責任的一代,毛主席不是說嘛,‘數風流人物,還看今朝’?,F在這個‘風流人物’,就是你們?!?/span>

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